2019網(wǎng)絡(luò)流行語盤點
轉(zhuǎn)眼2020年已經(jīng)來了，但在2019這一年里無數(shù)網(wǎng)民在日常沖浪的時間里積累了許多“名言金句”，在2019年這些詞語市場充斥在互聯(lián)網(wǎng)的各個角落，從去年的skrskr到今年的omg，流行語的變化記錄著這一年里互聯(lián)網(wǎng)的大事變遷，以及新的網(wǎng)絡(luò)業(yè)態(tài)出現(xiàn)、文化形式的改變。
12月2日，《咬文嚼字》編輯部公布了2019年十大流行語，分別是文明互鑒、區(qū)塊鏈、硬核、融梗、“××千萬條，××第一條”、檸檬精、996、“我太難/南了”、“我不要你覺得，我要我覺得”、霸凌主義。
除了上述提到的，還有一些網(wǎng)友們今年使用較多的網(wǎng)絡(luò)流行詞語，下面就讓我們盤點一下這些詞語的正確使用姿勢吧！
重點筆記：檸檬精這個詞最早來自電競?cè)?，WE戰(zhàn)隊和RNG戰(zhàn)隊粉絲之間的糾葛，互相吐槽出現(xiàn)過很多不理智的語言，被稱為檸檬精。
在今年網(wǎng)友們愿意把自己的嫉妒和羨慕嫉妒大方的說出來，據(jù)小艾查閱資料了解到嫉妒也有推動公平與合理性的作用：
從本能上保護(hù)自己應(yīng)有的權(quán)益，即自己的合理性權(quán)益得到應(yīng)有的保護(hù)。
后來在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中，網(wǎng)友們遇見自己羨慕嫉妒的對象，往往也會自己調(diào)侃，“我檸檬了”“我酸了”。
重點筆記：去年年底giao哥爆紅之后在一次直播中，捂臉說出：“我太難了，我最近壓力很大。”這句話后來成為當(dāng)代社畜的口頭禪，其實如果回想這一年以來不管是giao哥這樣的土味網(wǎng)紅還是流量千萬的各類短視頻博主，在這一年中多少都有流露自己工作時遇到的壓力。
GQ報道文章《“最紅國博講解員”河森堡：我見過的大流量博主，沒有一個心情好的？》中寫道，“大流量與壞心情的相關(guān)是如此強(qiáng)烈。”有些整天在網(wǎng)上發(fā)段子的搞笑博主，私下里卻極陰郁沮喪?；ヂ?lián)網(wǎng)上，人們用處理百人級人際關(guān)系的心理硬件去面對上百萬人。他將這種現(xiàn)象定義為“精神超載”。
重點筆記：這個流行語在今年也成為了一個成功的“出圈”案例，在這個詞走紅之后小艾觀察游樂王子扮演者袁奇峰的微博，當(dāng)時一段時間里他自己搬運(yùn)生產(chǎn)了很多游樂王子的視頻，雖然距離《巴啦啦小魔仙》播出已經(jīng)過了很久，但因為這些“金句”袁奇峰成功翻紅。
不過十月他參加了演技競演的網(wǎng)綜，表示自己想要摘掉游樂王子的代號，陳凱歌評價他的表演，說道，“有多少人說過，幸虧我放棄了，就有多少人說過，還好我堅持下來了。”
重點筆記：這個詞最早起源于YouTube上面一個叫白上吹雪的博主，因為可愛甜美的形象粉絲在白上吹雪的視頻和直播中大規(guī)模刷起了“awsl”的彈幕。
后來這個詞在飯圈被大規(guī)模應(yīng)用，通常見于粉絲對偶像的飯拍以及現(xiàn)場表演時發(fā)出的感嘆，在今年也通常被用于大家感受到幸福和快樂的瞬間。
這個詞也在今年成為了B站的年度彈幕，總共被使用了3296443次。
重點筆記：“盤他”的語氣和英語里的“do it ！”東北話里的“干他”語氣比較接近，短小精悍的動詞說起來郎朗上口，成為了它廣泛傳播的一大優(yōu)勢。
德云社相聲演員孟鶴堂、周九良也因此被網(wǎng)友們了解，在今年德云社的小劇場演出躥紅迅速，粉絲群體迅速擴(kuò)張。
重點筆記：其實這個詞語作為縮寫已經(jīng)被使用了很久，不過在2019年因為淘寶直播的風(fēng)起更多人因為淘寶主播李佳琦重新賦予這個詞另外的意義，這個詞也成為了李佳琦的一個記憶點。
在今年李佳琦的成功出圈帶動了淘寶直播大環(huán)境的發(fā)展，淘寶直播淘布斯榜單第一名的主播薇婭在接受采訪時也表示非常感謝佳琦的出圈。
重點筆記：黃曉明因為在綜藝節(jié)目中“霸道”的金句，被網(wǎng)友總結(jié)成了“明學(xué)”語錄，其中還包括“這是你的問題，你必須要解決！都聽我的，我不管你怎么想，都聽我的。”
其實這也是很多職場社畜常常會遇到的上下級之間的尷尬境地，因為“明學(xué)”的走紅，很多人用這樣調(diào)侃的語言表達(dá)或者轉(zhuǎn)述自己遇到的困難境地，也成為了一種壓力的釋放。
根據(jù)脈脈發(fā)布的《中國職場社交報告2019》全國職場人的職場滿意度自我評分均值僅為6.6分，剛剛過及格線，“收入不穩(wěn)定”、“不能形成長期規(guī)劃”和“社會認(rèn)同感較低”都會使他們產(chǎn)生更大的職場焦慮和更低的安全感。
來源：艾瑞網(wǎng)
